Usado por psicólogos para determinar o nível de ansiedade, emoções e personalidade os testes psicológicos são eficazes se atenderem aos padrões de qualidade.
Existe um ramo específico de estudo denominado psicometria que trata da criação de ferramentas para mensuração de aspectos psicológicos. Testes psicológicos na verdade, são uma ferramenta muito útil à disposição dos estudantes da mente.
A fórmula aplicada a todas as ferramentas de medição também se aplica aos testes psicológicos: X=V E. Neste caso o X representa a medida obtida com o teste. O V representa a pontuação real enquanto o E é a margem de erro. Através desta fórmula é possível criar instrumentos em que X e V sejam tão semelhantes quanto possível para todos os sujeitos.
Dito isto, surgem duas questões: Como você pode criar uma ferramenta eficaz? Quais são os indicadores necessários para saber se um teste psicológico é confiável? Para responder a essas perguntas, vamos ver quais aspectos considerar para criar uma ferramenta eficaz avaliação . Você também descobrirá o significado de validade e confiabilidade, dois conceitos que definem a qualidade dos testes psicológicos.
Como são criados os testes psicológicos?
A criação de um teste psicológico envolve um processo trabalhoso e muitas horas de trabalho e pesquisa. Primeiro você precisa responder a três perguntas:
- O que o teste mede?
- A quem será submetido?
- Com que finalidade será usado?
A primeira questão permite estabelecer a variável em estudo. Definir exatamente o que se deseja medir pode parecer supérfluo, mas não é o caso. Se não for estabelecido um objectivo correcto, pode surgir confusão. Isto aconteceu, por exemplo, com as primeiras medições de inteligência . Apesar das inúmeras ferramentas propostas, ninguém foi capaz de defini-lo.
As consequências dessa pesquisa ainda são visíveis hoje. Atualmente existe uma infinidade de definições de inteligência e diferentes testes que medem diferentes aspectos dela.
Um aspecto fundamental da medição de um conceito é conhecer a ferramenta de medição. Os conceitos psicológicos não são diretamente observáveis (por ex. ansiedade ), mas é possível medi-los através do comportamento que geram. É necessário, portanto, identificar os comportamentos que causam a variável em estudo.
A população-alvo
A segunda questão é útil para adaptar o teste à população considerada. Obviamente não é possível criar testes psicológicos válidos para todas as idades e condições. Portanto é fundamental conhecer o objetivo do teste e adaptar o instrumento às suas qualidades específicas.
Todos os testes são criados com um ou mais objetivos, por exemplo: diagnosticar um distúrbio selecionar alguns assuntos fazer pesquisas... A terceira questão ajuda a orientar a ferramenta para que seja eficaz. Dois testes que medem o mesmo parâmetro podem dar resultados muito diferentes. Se o objeto de medição for a inteligência, por exemplo, o teste será diferente para uma criança com alguns déficits e não para uma criança superdotado .
Concluindo, as respostas a estas perguntas constituem a base de qualquer teste psicológico. Se o objeto da pesquisa for um instrumento válido e confiável, é imprescindível a realização de um estudo aprofundado.
A qualidade dos testes psicológicos
Em psicometria Ao avaliar um teste, dois fatores fundamentais são levados em consideração: validade e confiabilidade. Ao longo dos anos, inúmeras fórmulas estatísticas foram criadas para calcular e comprovar a qualidade dos testes psicológicos. Mas o que significam os termos validade e confiabilidade?
Validade de um teste psicológico
A validade de um teste refere-se à capacidade de medir o objeto de medição. Ou seja: se quisermos medir o nível de ansiedade, o teste será válido se medir apenas esta variável. Isso explica a importância de saber exatamente o conceito que será medido para evitar confusão nos resultados.
Para medir a validade de um teste existem alguns recursos estatísticos. O mais comum consiste em comparar o teste com outro verificado anteriormente. Alternativamente, o teste é avaliado por alguns juízes especialistas para observar qualquer consenso de opinião.
Confiabilidade dos testes psicológicos
O grau de confiabilidade representa a escala que indica a precisão da medição de um teste. Um teste é confiável quando aplicado duas vezes à mesma pessoa e dá o mesmo resultado. Porém, se o resultado for diferente significa que há um erro de medição que provoca uma distorção nos resultados. É como usar várias balanças que indicam pesos diferentes para pesar o mesmo item várias vezes.
Existem também algumas estratégias estatísticas que medem a confiabilidade. O mais conhecido consiste em submeter o mesmo teste duas vezes ao mesmo grupo de pessoas. Em seguida são verificadas as correlações entre o primeiro e o segundo tempo. Uma correlação alta mostra que o teste está fazendo seu trabalho.
Finalmente, vale lembrar que os testes psicológicos são utilizados em todos os ramos da psicologia, desde psicologia aplicada olhando. Portanto, é essencial que sejam submetidos a monitoramento constante para fornecer resultados válidos e confiáveis.
